Je höher die Ansprüche, desto steiler Deine Consultant-Karriere.
Neue Herausforderungen annehmen, die Begeisterung fürs Consulting weiter entfachen, sich neue Beratungsfelder erschließen – das sind sicher gute Motivationen, sich bei HMC zu bewerben.
Aber überlege Du auch, ob wir zu Dir passen – ob Du Dich in einer Consultant Boutique wohlfühlst, die nicht mit standardisierten Dienstleistungen und Tools aufwartet, sondern mittelständische Unternehmen sehr individuell betreut. Eine Consulting Boutique, die sich auf internationalem Parkett bewegt und einen hohen Anspruch an ihre Arbeit hat. Wenn es das ist, was Du suchst, dann sollten wir uns kennenlernen!
Dir stehen bei HMC großartige Karrierechancen offen, denn Du wirst Dich fachlich weiterentwickeln und sehr moderne HR-Consulting-Strategien und -Methoden kennenlernen. Verfolge mit uns gemeinsam die Vision, mittelständische Unternehmen durch ein modernes HR Management zum Erfolg zu führen.
Bewirb Dich – wir sind gespannt darauf, Dich persönlich kennenzulernen!
Wir suchen
HR-Manager:in (m/w/d)
Wir sind eine international agierende und stetig expandierende Consulting-Boutique mit Sitz im Herzen Münchens. Seit über 12 Jahren liegt unser Fokus und unsere Leidenschaft im Bereich Human Resources. Unsere Geschäftsbereiche bestehen aus der strategischen HR-Management-Beratung und dem Bereich HR-Services.
Im Jahr 2019 haben wir die Marke HRfx gegründet, unter welcher wir alle HR-Services Aktivitäten bündeln. In diesem Segment unterstützen wir kleine Mittelständler und Start-Ups in deren operativem Personalgeschäft. Wir agieren als externe Personalabteilung unserer Mandanten und nutzen dazu innovative und digitale Lösungen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n, motivierte:n und dienstleistungsorientierte:n HR-Manager:in (m/w/d) in Vollzeit für unser HRfx-Team.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
- Du betreust die Führungskräfte und Mitarbeiter*innen unserer Mandanten in allen operativen HR-Themen;
- Du setzt alle Personalprozesse von Rekrutierung über Onboarding und Vergütung bis hin zum Offboarding bei unseren Mandanten um;
- Du entwickelst und optimierst in Zusammenarbeit mit dem Team unsere internen Prozesse und Abläufe;
- Du unterstützt bei Bedarf in strategischen Projekten;
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Team unsere digitale HR-Suite kontinuierlich weiter.
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar;
- Du konntest bereits erste Erfahrungen in der operativen Personalarbeit sowie im Bewerbermanagement sammeln;
- Du hast sehr gute MS Office Kenntnisse und sprichst fließend Englisch und Deutsch;
- Du zeichnest Dich durch eine organisierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise aus;
- Zuverlässigkeit, Engagement, Eigenverantwortung und Teamorientierung sind für Dich selbstverständlich.
Das bieten wir Dir:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Entwicklungsmöglichkeiten für Dich; was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei;
- Selbstständiges Arbeiten sowie Übernahme von Verantwortung in der Zusammenarbeit mit unseren Mandanten;
- Eine unbefristete Anstellung mit attraktivem Festgehalt und Bonus;
- Ein attraktiver Arbeitsplatz an der Theresienwiese und ein Smart-Working-Konzept;
- Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub.
Bewirb Dich jetzt! Wenn Du Lust hast, uns auf dieser spannenden Reise zu begleiten und mitzuwachsen, freuen wir uns auf Deinen CV.
Dein Ansprechpartner:
Stefanie Gaul • Bavariaring 49 · 80336 München · Germany
Tel. +49 89-230 32 660
Wir suchen
Werkstudent:in Human Resources (m/w/d)
Wir sind eine international agierende und stetig expandierende Consulting-Boutique mit Sitz im Herzen Münchens. Seit über 12 Jahren liegt unser Fokus und unsere Leidenschaft im Bereich Human Resources. Unsere Geschäftsbereiche bestehen aus der strategischen HR-Management-Beratung und dem Bereich HR-Services.
Im Jahr 2019 haben wir die Marke HRfx gegründet, unter welcher wir alle HR-Services Aktivitäten bündeln. In diesem Segment unterstützen wir kleine Mittelständler und Start-Ups in deren operativem Personalgeschäft. Wir agieren als externe Personalabteilung unserer Mandanten und nutzen dazu innovative und digitale Lösungen.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine:n Werkstudent:in HR (m/w/d).
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
- Du unterstützt uns in der operativen Personalarbeit;
- Zu Deinen Aufgaben zählen:
- Pflege von Personaldaten und -unterlagen
- Mitwirkung im Eintrittsprozess neuer Mitarbeiter*innen bei unseren Kunden
- Unterstützung im Bewerbermanagement
- Du arbeitest bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Konzepten mit;
- Du unterstützt uns bei der Entwicklung unserer digitalen HR-Suite.
Das bringst Du mit:
- Du bist an einer Hochschule/Universität für ein Bachelor- oder Masterstudiengang immatrikuliert, idealerweise mit Schwerpunkt Personal;
- Du hast Interesse an der generalistischen Personalarbeit und sehr gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint);
- Du zeichnest Dich durch ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie Zuverlässigkeit, Engagement und Eigenverantwortung aus;
- Ein versierter Umgang mit vertraulichen Daten ist für Dich selbstverständlich.
Das bieten wir Dir:
- Einen umfassenden Einblick in das HR-Management bei unseren verschiedenen mittelständischen Kunden;
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben;
- Einen attraktiven Stundenlohn sowie flexible Arbeitszeiten und bezahlte Urlaubstage;
- Ein attraktiver Arbeitsplatz an der Theresienwiese und ein Smart-Working-Konzept.
Bewirb Dich jetzt! Wenn Du Lust hast, uns auf dieser spannenden Reise zu begleiten und mitzuwachsen, freuen wir uns auf Deinen CV. Wir freuen uns auf Dich!
Dein Ansprechpartner:
Stefanie Gaul • Bavariaring 49 · 80336 München · Germany
Tel. +49 89-230 32 660
Wir suchen
Trainee Human Resources (m/w/d)
Wir sind eine international agierende und stetig expandierende Consulting-Boutique mit Sitz im Herzen Münchens. Seit über 12 Jahren liegt unser Fokus und unsere Leidenschaft im Bereich Human Resources. Unsere Geschäftsbereiche bestehen aus der strategischen HR-Management-Beratung und dem Bereich HR-Services.
Im Jahr 2019 haben wir die Marke HRfx gegründet, unter welcher wir alle HR-Services Aktivitäten bündeln. In diesem Segment unterstützen wir kleine Mittelständler und Start-Ups in deren operativem Personalgeschäft. Wir agieren als externe Personalabteilung unserer Mandanten und nutzen dazu innovative und digitale Lösungen.
In unserem 12-monatigen Trainee-Programm lernst du alle Aufgabenbereiche der strategischen sowie operativen Personalarbeit kennen und kannst schnell Verantwortung übernehmen. Du bist von Anfang an Teil unseres Teams und wirst bei Fragen nie allein gelassen. Unser Ziel ist es, dich anschließend als Junior HR-Manager:in (m/w/d) zu übernehmen und weiterzuentwickeln.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
- Du unterstützt das Team bei der operativen Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern*innen unserer Mandanten;
- Du entwickelst und optimierst in Zusammenarbeit mit dem Team unsere internen Prozesse und Abläufe;
- Du setzt alle Personalprozesse von Rekrutierung über Onboarding und Vergütung bis hin zum Offboarding bei unseren Mandanten um;
- Du unterstützt bei Bedarf in strategischen Projekten;
- Du hast die Möglichkeit ein breites Netzwerk aufzubauen;
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Team unsere digitale HR-Suite kontinuierlich weiter.
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar;
- Du konntest bereits erste Erfahrungen im HR-Umfeld sammeln;
- Du hast sehr gute MS Office Kenntnisse und sprichst fließend Englisch und Deutsch;
- Du zeichnest Dich durch eine organisierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise aus;
- Zuverlässigkeit, Engagement, Eigenverantwortung und Teamorientierung sind für Dich selbstverständlich.
Das bieten wir Dir:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Entwicklungsmöglichkeiten für Dich; was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei;
- Selbstständiges Arbeiten sowie Übernahme von Verantwortung in der Zusammenarbeit mit unseren Mandanten;
- Die Möglichkeit einer anschließenden Festanstellung;
- Ein attraktiver Arbeitsplatz an der Theresienwiese und ein Smart-Working-Konzept;
- Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub.
Bewirb Dich jetzt! Wenn Du Lust hast, uns auf dieser spannenden Reise zu begleiten und mitzuwachsen, freuen wir uns auf Deinen CV. Wir freuen uns auf Dich!
Dein Ansprechpartner:
Stefanie Gaul • Bavariaring 49 · 80336 München · Germany
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Wir suchen
Referent:in HR-Administration (m/w/d)
Wir sind eine dynamische, international tätige und wachsende Beratungsboutique mit Sitz im Herzen Münchens. Seit nunmehr 10 Jahren liegt unser Fokus im Bereich Human Resources in mittelständischen Unternehmen. Neben der klassischen Managementberatung zählt die Personalberatung als zweite Säule zu unserem Kerngeschäft.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Referent:in HR-Administration (m/w/d).
Deine Aufgaben
- Unterstützende Tätigkeit im operativen Tagesgeschäft;
- Erledigung administrativer und organisatorischer Büroaufgaben;
- Dokumentenmanagement;
- Projektunterstützung.
Wir bieten
- Ein erfolgreiches und eingespieltes Team;
- Flache Hierarchien und klare Perspektiven der beruflichen Weiterentwicklung;
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben;
- Ein angenehmes und niveauvolles Arbeitsumfeld;
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz.
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung;
- Idealerweise erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position;
- Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge;
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint);
- Zuverlässigkeit, Engagement, Eigenverantwortung und Teamorientierung;
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Bewirb Dich jetzt! Wenn Du Lust hast, uns auf dieser spannenden Reise zu begleiten und mitzuwachsen, freuen wir uns auf Deinen CV. Wir freuen uns auf Dich!
Dein Ansprechpartner:
Stefanie Gaul • Bavariaring 49 · 80336 München · Germany
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